a

Facebook

Twitter

کلیه ی حقوق متعلق به گروه وکلای بازرگان.
است طراحی شده توسط میهن وب سایت

8:45 - 17:00

ساعات کاری : شنبه تا پنجشنبه

تماس برای مشاوره رایگان

09120253015; 021-45518

اینستاگرام

تلگرام

جستجو
فهرست
 

مرجع صالح برای رسیدگی به دعوای اعسار از محکوم به هیئت حل اختلاف اداره کار

خانه > دعاوی اعسار  > مرجع صالح برای رسیدگی به دعوای اعسار از محکوم به هیئت حل اختلاف اداره کار

مرجع صالح برای رسیدگی به دعوای اعسار از محکوم به هیئت حل اختلاف اداره کار

مرجع صالح برای رسیدگی به دعوای اعسار از محکوم به هیئت حل اختلاف اداره کار

مرجع صالح برای رسیدگی به دعوای اعسار از محکوم به هیئت حل اختلاف اداره کار

مرجع صالح برای رسیدگی به دعوای اعسار از محکوم به هیئت حل اختلاف اداره کار

پرسش:

طبق ماده 166 قانون کار و ماده یک آیین نامه طرز اجرای آرای قطعی هیئت های تشخیص قانون کار صلاحیت
محاکم دادگستری در رسیدگی به این نوع دعاوی صرفا ناظر به اجرای آرای صادره از این هیئت ها است و بقیه
دعاوی در رابطه با چنین موضوعی په تناسب موضوع در صلاحیت هیئت حل اختلاف با دیوان عدالت اداری می باشد.
ماده ۲۰ قانون اعصار مصوب ۱۳۱۳ و ماده ۲۴ قانون آیین دادرسی مدنی کر عدم صلاحیت محاکم دادگستری در
رسیدگی به چنین دعاوی تصریح دارد.

نظر اقلیت

دعوای اعسار دعوای جداگانه ای است و شامل دعاوی موضوع ماده ۱۶۶ قانون کار و ماده یک آیین نامه طرز
اجرای آرای قطعی قانون کار نمی شود، از سوی دیگر با توجه به صلاحیت عام محاکم دادگستری، در صورتی که
مرجع خاصی صلاحیت رسیدگی به بعضی دعاوی را نداشته باشد این محاکم دادگستری هستند که باید به
جنین دعاوی رسیدگی کنند.

نظر کمیسیون نشست قضائی (۷)

مستفاد از مقررات مواد ۱ و ۴ آیین نامه طرز اجرای آرای قطعی شورای کارگاه و هیئت حل اختلاف و ماده ۱۶۶
قانون کار مصوب ۶۹ و ماده ۴ قانون نحوه اجرای محکومیت های مالی مصوب سال ۱۳۷۷ به نظر می رسد که
رسیدگی به دعوای اعسار از محکومیت های احکام شورای کارگاه و هیئت حل اختلاف هم با محاکم دادگستری
است. 

جهت بهره مندی از مشاوره تخصصی ارایه شده کارشناسان حقوقی ما در این رابطه و اطلاعات بیشتر با شماره های
09120213393 و  45518-021 تماس حاصل فرمایید.

Open chat
سلام
گروه وکلای بازرگان حلال مسائل حقوقی شماست.
اگر سوالی دارید بفرمایید؟
((همکاران ما شبانه روز به صورت آنلاین پاسخگوی شما عزیزان هستند)).